México halla en mecanismo T-MEC negación de derechos en planta de Caterpillar en Tamaulipas

El gobierno de México, a través de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, concluyó una revisión de las condiciones laborales en la planta de la empresa Tecnología Modificada, perteneciente al fabricante de equipo industrial Caterpillar.

     Las autoridades determinaron que existieron “ciertas acciones” por parte de la empresa que pudieron constituir una denegación a los derechos de asociación y negociación colectiva en la planta, ubicada en Nuevo Laredo, Tamaulipas.

     El gobierno de Estados Unidos solicitó la revisión en octubre, al amparo del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida en Instalaciones Específicas del tratado comercial T-MEC, que incluye también a Canadá. Las autoridades mexicanas la aceptaron el 5 de noviembre.

     “México concluyó en su investigación que los hechos que fueron materia de la queja. . . quedaron solventados dentro del plazo de 45 días naturales que establece el T-MEC para la revisión interna”, dijeron la Secretaría de Economía y la del Trabajo y Previsión Social (STPS), en un comunicado conjunto. “El cierre del caso será analizado conjuntamente por los gobiernos de México y Estados Unidos”.

     La compañía, coordinada con el gobierno, también realizó las siguientes acciones de reparación:

     -- Publicó y difundió una carta de neutralidad y los lineamientos de conducta de su personal.

     -- Proporcionó capacitación a las personas trabajadoras de confianza y directivos de la planta sobre la carta de neutralidad y los lineamientos de conducta.

     -- Facilitó una capacitación por la STPS a las personas trabajadoras de confianza y directivos de la planta sobre los derechos de libertad de asociación y negociación colectiva.

     -- Se allanó en su totalidad a las prestaciones solicitadas en el escrito inicial de demanda por un trabajador despedido injustificadamente, incluida su reinstalación.

     -- En cumplimiento a la sentencia de un juez, y dado el estado de huelga, ofreció la reinstalación virtual del trabajador despedido injustificadamente.

     -- Firmó un compromiso con la STPS para materializar dicha reinstalación y capacitar a todas las personas trabajadoras de la planta, una vez que la huelga haya concluido.

     Los trabajadores iniciaron una huelga en la planta de Caterpillar en Nuevo Laredo desde el pasado 22 de septiembre.